Консультант по организационному развитию Александр Фридман вот уже двадцать шесть лет помогает компаниям выстраивать и внедрять системы корпоративного управления.
Если руководитель не способен успешно управлять своими подчиненными, скорей всего, он не умеет точно и эффективно управлять собой...
Запись мастер-класса «Как построить системный бизнес в мебельной компании, делегировать задачии сделать работу сотрудников эффективной» (Евгений Севастьянов)
Наказания, самонаказания, вред, разрушения, столкновения и «шпильки» в карте Бацзы.Какизбежать неизбежного.
В жизни каждого человека периодически возникают трудные периоды, которые могут приносить неприятности, дисгармонию в ту илииную жизненную сферу.
И для нас важно научиться видеть эти...
Простое правильное наказание. Как добиваться послушания и оставаться другом для своего ребенка.
Интенсив для вас, если:
Хочется чувствовать уважение и весомость своих слов, перестать ругаться и злиться.
Хочется просто тепло и радостно проводить время вместе.
Но дети растут, а вместе с тем –...
Сотрудник, увлеченный делом, работает более эффективно. Но как быть, если задача не вызывает у него интереса и желания достичь высоких результатов? Как настроить специалиста на продуктивную работу?
Этот курс будет полезен HR-специалистам и руководителям подразделений, а также директорам и...
Описание
Цель авторов создать простое для понимания и применения руководство по физической подготовке для сотрудников силовых структур.
Предлагаемые авторами методы и средства подобраны исходя из анализа специфики деятельности сотрудников иих потребностей к физической подготовленности...
Томас Фрицше — дипломированный психиатр и тренер, основатель и владелец TOMplus, компании непрерывного образования, специализирующейся на прикладной психологии мозга и сердца. Более 20 лет успешно занимается обучением и коучингом менеджеров среднего и высшего звена, особенно в области лидерства...
Бацзы - удивительная наука, которая помогает не только эффективно читать судьбу и удачу человека, но и предупреждает его об опасностях и проблемах. Действительно, знаки опасности очень хорошо видны в бацзы, и, научившись их читать, мы сможем избежать массы неприятностей, обезопасить себя и своих...
Аннотация от ЛитРес
Светлана Иванова с 1995 года на личном опыте узнает обо всех хитростях и особенностях работы рекрутинговых организаций. А с недавнего времени создает и собственные бизнес-разработки. Они позволяют не только подбирать идеальных кандидатов, но и удерживать ценных специалистов...
Описание:
Эта книга для тех бизнесменов, которые усталии отчаялись. Которые не могут развить свой бизнес выше той планки, которую уже взяли. Для тех, кого регулярно подводят сотрудники, кому приходится переделывать и делать самому.
Если хотя бы раз в субботу вечером на ужине при свечах с...
Такие важные понятия, как арксинус, арифметический корень, логарифм числа являются в некотором смысле родственниками, ведь каждое из них – это частный случай понятия «аргумент монотонной функции». Этот факт активно используется в книге, стандартизирует и упрощает изучение всех понятий и...
Вы получите формулу 100% внедрения системы и решения проблем с персоналом.
Что вы получите в результате внедрения HR-системы:
Привлечёте в компанию самых продуктивных сотрудников, которые будут приносить прибыль и результаты
Ускорите процесс подготовки новых сотрудникови повысите...
Для людей с предпринимательским складом ума и "свободных художников"
Как устроен курс
1. Курс состоит из 10 писем, каждое из которых посвящено определённой теме планирования и организации дел
2. 10 дней подряд вы будете получать по одному письму, содержащему подробный разбор темы, рекомендации...
Все и так все понимают, поэтому не вижу смысла в долгих предисловиях. Через три часа закрытого эфира и проработок которые на нем будут, большинство из почувствует себя гораздо более спокойно. Это позволит вам продолжить жить своей жизнью, вместо постоянной тревогии чтения новостей.
Программа...
Об аудиокниге
Это саммари – сокращенная версия книги. Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.
Искусственный интеллект – давно не техническая новинка: это компаньон, которому мы охотно доверяем решение самых разных проблем. Где-то ИИ дает нам подсказку, где-то и вовсе полностью заменяет...
Удержание сотрудников. Тариф С группой
Программа курса
Как создать стратегию удержания
Урок 1. Как объяснить бизнесу, зачем удерживать сотрудников
Урок 2. С чего начать работу над стратегией удержания
Урок 3. Как начать удерживать сотрудников на этапе подбора
Польза — узнаете о методах оценки...
Ключевой навык успешного человека – уметь убеждать оппонента и выигрывать переговоры
Тренинг «Как уверенно побеждать в жестких переговорах» — это 2 дня интенсивной теориии практики, во время которых вы узнаете: как противостоять давлению жесткого оппонента, как грамотно отстаивать свою точку...
Описание:
В новой книге Ким исследует феномен неравенства в офисной среде. Ее текст — это путеводитель по механизмам притеснения иих предотвращению.
Почему так часто повышают тех, кто недобросовестно выполняет работу? Симптомамикакого "заболевания" может быть гендерная дискриминация...
Вы получаете:
Полный комплект для самостоятельного проведения Вами тренинга "Развитие сотрудников через коучинг".
Комплект материалов включает в себя:
1. Методическое пособие для тренера – полный, дословно и поминутно прописанный сценарий тренинга, который Вы можете «взять и проводить».
2...
Аннотация от ЛитРес
Как вы считаете, насколько важно качественное обслуживание? Максим Недякин, консультант по вопросам сервиса и развития компаний, в своей книге доказывает, что это – главное конкурентное преимущество. Ведь каждый из нас хотя бы раз после посещения кафе, ресторана, магазина или...