Эта книга о том, как амбициозный человек может своими руками создать фундамент для карьерного скачка в коммерческие директора, если поставит себе задачу разобраться в психологии управления доверием клиентов и деловых партнеров.
Вы поймете, как человеческий фактор предопределяет объем...
Это второй том книги по операционному управлению ресторанными сетями. Здесь вы узнаете о системах производственного и управленческого учетов, подходах в увеличении выручки, оптимизации себестоимости, затрат и выходе на механизмы улучшения прибыли всей компании. Вопрос, как увеличить прибыль...
Эта книга видного советского управленца Николая Смелякова в свое время перевернула представления современников о США. Смеляков подробно рассказал о том, чему можно поучиться у американцев и показал, что западная цивилизация, подчиненная идее дохода, движется в тупик. С годами книга Смелякова...
Теоретический курс от Кости Горского, который пришел в «Яндекс» дизайнером, а ушел директором по дизайну.
Сейчас преподаватель занимает должность Design Manager в компании Intercom (Дублин).
Вы узнаете, что такое профессия руководителя и зачем люди берут на себя эту ответственность. Поймете...
Модуль 1. Стратегическое планирование
4 основных урока, 24 темы
Современный подход в Digital. Создание маркетинговой системы своими руками. Дорожные карты и стратегии
Unit-экономика и расчет эффективности проекта
Глубинное пользовательское исследование. Метод аватаров
Глубинный конкурентный...
Крупнейший в мире курс по маркетингу
Станьте частью сообщества из 25 000 лучших профессионалов в бизнесе и маркетинге! Узнайте, как оставаться в центре современных трендов и осваивать передовые методы работы. Этот курс по маркетингу поможет вам выйти в лидеры отрасли и работать наравне с...
Язык английский
Финансовые преимущества начала подработки
Как стать удаленным фрилансером
Как создавать и зарабатывать на продуктах Print On Demand
Как заработать на репостах видео
Как создавать и зарабатывать на онлайн-курсах
Сколько денег я зарабатываю на подработках (ВКЛЮЧАЯ СКРИНШОТЫ МОЕГО...
Любой топ-менеджер – это будущий директор. Однако в компаниях часто встречаются интриги, бюрократия, недопонимание коллег и акционера. Эта книга поможет топ-менеджерам управлять так, чтобы все были счастливы. В ней нет скучных теорий и «воды» – только выжимка успешных управленческих приемов. В...
Описание книги
Любое человеческое изобретение, технологическое или организационное, берет свое начало где-то глубоко в истории, и изучение его истоков порой проливает свет на происходящее сегодня. Так же и с корпорацией: ее истоки следует искать в особенностях коллективной деятельности человека...
Что вы получите:
HD-записи всех видеоуроков курса
Доступ к практическим интерактивным заданиям по Excel и финансовому моделированию с самопроверкой
159 уроков и 14 практических кейсов
Чему вы научитесь:
Анализировать финансовую отчетность
Разрабатывать финансовую стратегию и управлять...
Это не просто очередное пособие по управлению персоналом. Это глубокое погружение в мир HR глазами человека, который видел, переживал порою нелепые ситуации, строил его. Автор книги делится своим многолетним опытом работы в сфере HR, рассказывая не только о профессиональных достижениях, но и о...
Четыре причины записаться на этот курс уже сейчас
Не упустите свой шанс!
Для кого этот курс
Для рекрутеров, HR менеджеров, People Partner, руководителей и всех, кто занимается адаптацией сотрудников
Что вам даст курс
Полный набор инструментов и знаний про адаптацию. Чек-листы, шаблоны...
Рынок работодателя» превратился в «рынок кандидата». Татьяна Кожевникова, автор бестселлеров «HR как он есть» и «Корпоративная культура как она есть», занимается управлением персоналом более 30 лет. Ее новая книга поможет менеджерам и кадровым специалистам по-новому взглянуть на бизнес, чтобы...
Любой топ-менеджер – это будущий директор. Однако, в компаниях часто встречаются интриги, бюрократия, недопонимание коллег и акционера.
Эта книга поможет топ-менеджерам управлять так, чтобы все были счастливы. В ней нет скучных теорий и «воды» — только выжимка успешных управленческих приёмов. В...
Описание книги
Сложно придумать нечто более субъективное, чем ситуация, когда один человек оценивает другого. Но как быть работодателю? Никто не хочет тратить время и деньги впустую.
Ассессмент-центр – наиболее объективная система комплексной оценки персонала. Она довольно точно позволяет...
Описание книги
Залог успеха при подборе персонала – правильно выстроенная коммуникация на всех этапах.
Автор предлагает четкий алгоритм общения при подборе сотрудников: как составить список конкретных требований к кандидату, провести собеседование, оценить профессионализм претендентов, помочь...
Первая книга об HR-аналитике на русском языке
Понятно о том, где HR-специалисту найти данные в организации, как их собрать и проанализировать, а также как использовать для повышения эффективности бизнеса.
Передовой опыт компаний, использовавших HR-аналитику: AstraZeneca, Brompton Bikes...
Настоящий дайджест продолжает серию «Новое в менеджменте» Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ. В сборник включены статьи, в которых анализируются главные идеи и тенденции в сфере HR, находившиеся в 2022-м и первой половине 2023 года в фокусе внимания ведущих международных исследователей, консультантов...
В чем отличие HR Маркетинга и Брендинга работодателя?
HR Маркетинг - это инструменты продвижения бренда работодателя.
Брендинг работодателя - это определение бренда компании, его ценностного предложения, целевой аудитории и коммуникации.
Чем будет полезен курс HR Маркетинг
Полный набор...
Описание книги
Вовлеченная команда – краеугольный камень в работе любой компании. Если у сотрудников горят глаза и болит душа за общее дело – бизнес растет и процветает. Если опускаются руки – буксует на месте.
Эта книга – руководство по повышению вовлеченности коллектива с учетом российского...